Référence du CV : RE87700


Titre du CV : Responsable Administratif et Financier

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Date de naissance : --/--/1958
 
Tél. perso : -/-
Tél. portable : -/-

Situation familiale : -/-
Nombre d'enfants : -/-
Permis : -/-

Lieu de résidence : Indre-et-Loire


Niveau d'étude atteint : Bac+3 - Bac+4
Formation n°1
Diplôme : PREPARATION DECS en 1984
Spécialité/option : ( Niveau )
Etablissement : -/- à -/-


Formation n°2
Diplôme : DUT en 1983
Spécialité/option : GEA Option FINANCES COMPTABILITE
Etablissement : -/- à -/-


Formation n°3
Diplôme : DEUG en 1982
Spécialité/option : A.E.S.
Etablissement : -/- à -/-



Expérience : Expérimenté (2-5ans)
Expérience n°1

Période de Septembre 2008 à Juin 2011
Fonction : DIRECTEUR ADMINISTRATIF ET FINANCIER
Etablissement/Entreprise : -/-
Ville : -/-
Activité principale de l'entreprise : -/-
Réalisation(s) (constructions,ouvrages,projets...) : -
Lieu de ces réalisations :
Type de contrat : contrat à durée indéterminée

Présentation de votre poste : Effectif : 60; Equipe : 3; 2 Sociétés; C.A. 15 MEuro; Comptabilité jusqu'au Bilan, Tableaux de Bord; Immobilisations; Trésorerie quotidienne en Valeur, Relations bancaires; Social, Ressources Humaines : Contrats, Salaires, Charges sociales, Taxes sur salaires, Elections, ... Convention Collective : Commerce de détail, Fiscal : Déclarations TVA, TASCOM, Organic, TVTS, ... Administratif : Assurances - suivi des sinistres, Contentieux - Recouvrement, Procédures.


Expérience n°2

Période de Janvier 2003 à Octobre 2007
Fonction : CHEF DES SERVICES ADMINISTRATIF ET COMPTABLE
Etablissement/Entreprise : -/-
Ville : -/-
Activité principale de l'entreprise : -/-
Réalisation(s) (constructions,ouvrages,projets...) : -
Lieu de ces réalisations :
Type de contrat : contrat à durée indéterminée

Présentation de votre poste : Effectif : 200; Equipe : 11; 2 Sociétés; C.A. 75 MEuro; Comptabilité jusqu'au Bilan, Tableaux de Bord; Immobilisations; Trésorerie quotidienne en Valeur, Relations bancaires; Social, Ressources Humaines : Contrats, Salaires, Charges sociales, Taxes sur salaires, Elections, Epargne Salariale ... Conventions Collectives : Commerce de détail, Hôtels Cafés Restaurants; Fiscal : Déclarations TVA, TASCOM, TP, Organic, TVTS, ... Administratif : Assurances - suivi des sinistres, Contentieux - Recouvrement, Procédures.


Expérience n°3

Période de Juin 1999 à Juillet 2002
Fonction : CHEF COMPTABLE
Etablissement/Entreprise : -/-
Ville : -/-
Activité principale de l'entreprise : -/-
Réalisation(s) (constructions,ouvrages,projets...) : -
Lieu de ces réalisations :
Type de contrat : contrat à durée indéterminée

Présentation de votre poste : Effectif : 110; Comptable Unique avec 4 Secrétaires de sites; 3 Sociétés; C.A. 10 MEuro; Comptabilité jusqu'au Bilan, Situations Intermédiaires Mensuelles, Tableaux de Bord; Immobilisations; Trésorerie quotidienne en Valeur et Centralisée, Relations bancaires; Epargne Salariale; Fiscal : Déclarations TVA, TP, Organic, TVTS... Administratif : Assurances - suivi des sinistres, Contentieux - Recouvrement, Procédures.


Expérience n°4

Période de Mars 1998 à Janvier 1998
Fonction : CHEF COMPTABLE
Etablissement/Entreprise : -/-
Ville : -/-
Activité principale de l'entreprise : -/-
Réalisation(s) (constructions,ouvrages,projets...) : -
Lieu de ces réalisations :
Type de contrat : contrat a duree determinee

Présentation de votre poste : Effectif : 160; Equipe : 4; C.A. 10 MEuro; Comptabilité jusqu'au Bilan, Situations Intermédiaires Mensuelles, Tableaux de Bord; Immobilisations; Trésorerie quotidienne; Social, Ressources Humaines : Contrats, Salaires, Charges sociales, Taxes sur salaires, Elections,Epargne Salariale ... Convention Collective : Transport Routier de Marchandises; Fiscal : Déclarations TVA, TP, Organic, TVTS... Administratif : Assurances , Contentieux - Recouvrement, Procédures.


Expérience n°5

Période de Janvier à Octobre
Fonction : RESPONSABLE ADMINISTRATIF ET FINANCIER
Etablissement/Entreprise : -/-
Ville : -/-
Activité principale de l'entreprise : -/-
Réalisation(s) (constructions,ouvrages,projets...) :
Lieu de ces réalisations :
Type de contrat : contrat à durée indéterminée

Présentation de votre poste : Effectif : 140; Equipe : 3; C.A. 18 MEuro; Comptabilité jusqu'au Bilan, Compabilité Analytique, Situations Intermédiaires, Tableaux de Bord, Reporting Groupe, Budgets, Contrôle de Gestion, Liasse de Consolidation; Immobilisations; Trésorerie quotidienne en Valeur et Centralisée, Relations bancaires; Social, Ressources Humaines : Contrats, Salaires, Charges sociales, Taxes sur salaires, Elections, Epargne Salariale ... Convention Collective : Bâtiment; Fiscal : Déclarations TVA, TP, Organic, TVTS... Administratif : Assurances - suivi des sinistres, Contentieux - Recouvrement, Procédures.



Compléments
Compétences linguistiques :
      Langue : Anglais   Niveau : Scolaire
      Langue : Allemand   Niveau : Scolaire

Compétences informatiques :


Loisirs, activités extra-professionnelles :

      

Profil
Lieu de travail souhaité (départements):
      18,37,41,45,49,72,86

Secteur(s) d'activité(s) :

      
      Fonction support (BATIMENT)
      Fonction support (TRAVAUX PUBLICS)

Poste(s) souhaité(s) :

      
      Resp./Directeur Administratif et Financier (Autres)
      Resp. Comptable (Autres)
      Resp. Ressources Humaines (Autres)


Type de contrat(s) :
      Contrat à durée indéterminée,Contrat à durée déterminée,mission

Type d'entreprise(s) :

      Indifférent

Prétentions salariales (brutes annuelles) :
      45000

 

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