Référence du CV : RE234300


Titre du CV : Chargé d'affaire

 fermer   


Date de naissance : --/--/1983
 
Tél. portable : -/-

Situation familiale : -/-
Nombre d'enfants : -/-
Permis : -/-

Lieu de résidence : Meurthe-et-Moselle
Je suis mobile géographiquement.


Niveau d'étude atteint : BP - Bac Pro - BT - Bac
Formation n°1
Diplôme : Bac sti en 2003
Spécialité/option : Génie electrotechnique
Etablissement : -/- à -/-


Formation n°2
Diplôme : Bep/cap en 2001
Spécialité/option : Electrotechnique
Etablissement : -/- à -/-



Expérience : Débutant (-2ans)
Expérience n°1

En poste depuis Mai 2009
Fonction : Chargé d'affaire
Etablissement/Entreprise : -/-
Ville : -/-
Activité principale de l'entreprise : -/-
Réalisation(s) (constructions,ouvrages,projets...) : appel d'offre, Tertiaire et industrie
Lieu de ces réalisations : Lorraine
Type de contrat : contrat à durée indéterminée

Présentation de votre poste : Je réponds aux appels d'offres, les transmets à mon BE et chiffreur pour étude et les supervises sur la partie chiffrage avant leur dépot chez les clients. J'encadre et conduit plusieurs chef de chantier, chef d'équipe et manoeuvre sur le terrain. Un dizaine de personnes environ, parfois plus selon la demande et la dimention des chantiers acceptés. Je gére le suivit des dossiers, de la préscription (ou consultation client) initiale, suivit (fourniture et budget) et avancement du chantier ainsi jusqu'a sa livraison définitive. Travail en étroite collaboration avec les BE, Architecte, MOE, etc... Je m'occupe également du recrutement des intérims lorsque cela est necessaire en toute autonomie.


Expérience n°2

Période de Aout 2004 à Mai 2009
Fonction : Responsable d'agence
Etablissement/Entreprise : -/-
Ville : -/-
Activité principale de l'entreprise : -/-
Réalisation(s) (constructions,ouvrages,projets...) : gestion d'un centre de profit et services clients
Lieu de ces réalisations : lorraine
Type de contrat : contrat à durée indéterminée

Présentation de votre poste : Management et encadrement d'une équipe composée de 6 personnes, 3 technico-commercial sédentaire, 1 magasinier et 2 technico-commercial intinérant. Gestion des stock (profondeur, valeur, rotation, réappro., etc...), du budget (RCE, objectif,etc...), planning congés, RTT, et autres. Tout ce qui compose une agence.



Compléments
Compétences linguistiques :
      Langue : Français   Niveau : Courant

Compétences informatiques :

      Logiciels spécifiques métier : Dialux, XL pro, etc...
      Logiciels Bureautique : Windows, Word, Excel, Powerpoint

Loisirs, activités extra-professionnelles :

      Nouvelles technologies, informatique, cinéma, sports, lecture, musées, nature

Profil
Lieu de travail souhaité (départements):
      Toute la France

Secteur(s) d'activité(s) :

      
      Electricité/Energies (BATIMENT)
      Fonction support (BATIMENT)
      Fonction support (TRAVAUX PUBLICS)

Poste(s) souhaité(s) :

      
      Directeur Région/Agence/Secteur (Direction)
      Resp. Centre de profit/Travaux (Direction)
      Chargé d'affaires (Travaux)


Type de contrat(s) :
      Contrat à durée indéterminée

Type d'entreprise(s) :

      Indifférent

Prétentions salariales (brutes annuelles) :
      

 

fermer